媒體報(bào)道
南方日?qǐng)?bào)｜警惕高薪騙局！深圳外服提醒：境外務(wù)工必須選擇正規(guī)機(jī)構(gòu)
注意！零門檻入職、月入過萬、工作輕松……這些誘人的招工字眼，都有可能讓你遭遇騙局。近年來，出國勞務(wù)成為許多人拓寬職業(yè)道路、增加收入的選擇。然而，隨著境外務(wù)工的熱潮興起，不法分子也盯上了這塊 “蛋糕”，讓不少懷揣夢想的勞動(dòng)者遭受經(jīng)濟(jì)損失?！熬惩鈩?wù)工”的坑有哪些？如何找到正規(guī)渠道？深圳市對(duì)外服務(wù)集團(tuán)有限公司（簡稱“深圳外服”）日前詳細(xì)進(jìn)行了解答，并介紹了其一系列特色服務(wù)。作為深圳人才集團(tuán)旗下子公司，深圳外服已被商務(wù)部列入“國家對(duì)外勞務(wù)合作企業(yè)名錄”，多年來，致力于為國內(nèi)外企業(yè)和個(gè)人提供優(yōu)質(zhì)的涉外服務(wù)，擁有完善的招募、培訓(xùn)、派遣和跟蹤服務(wù)體系，可提供從職業(yè)規(guī)劃到海外安置的一站式解決方案?！扒舐殨r(shí)一定要認(rèn)準(zhǔn)正規(guī)的、有經(jīng)營資質(zhì)的公司，對(duì)網(wǎng)絡(luò)發(fā)布的海外務(wù)工信息提高警惕，尤其不要輕信‘你交錢、我包辦’的套路！”深圳外服相關(guān)負(fù)責(zé)人說，目前出國勞務(wù)騙局主要存在以下幾種形式：一是不法中介虛構(gòu)高薪崗位，以“零門檻”“高回報(bào)”為誘餌，吸引求職者上鉤；二是以辦理簽證、繳納押金等名義收取高額費(fèi)用，之后卻消失不見；三是部分不法分子偽造勞務(wù)合同，讓求職者在不知不覺中陷入合同陷阱。“這些騙局不僅讓勞動(dòng)者財(cái)產(chǎn)受損，還可能導(dǎo)致他們錯(cuò)過合法的出國勞務(wù)機(jī)會(huì)?！痹撠?fù)責(zé)人表示，要想避免“餡餅”變“陷阱”，必須選擇正規(guī)勞務(wù)公司。目前，深圳外服已構(gòu)建“五大服務(wù)體系，三大服務(wù)平臺(tái)”助力企業(yè)與個(gè)人安心出境。外企服務(wù)方面，可為世界500強(qiáng)和知名企業(yè)在中國的代表機(jī)構(gòu)及公司提供高合規(guī)高效率的人力資源外包服務(wù)，通過“咨詢+技術(shù)+服務(wù)”模式，從外資企業(yè)計(jì)劃進(jìn)入中國開始，提供政策咨詢，商事注冊(cè)等服務(wù)。外經(jīng)服務(wù)方面，在對(duì)外勞務(wù)上，深圳外服是深圳市唯一具有香港勞務(wù)合作經(jīng)營資質(zhì)的服務(wù)機(jī)構(gòu)，提供包括勞工配額申請(qǐng)協(xié)助、人員招聘、證件辦理、商務(wù)備案、意外保險(xiǎn)、出境前培訓(xùn)、在港落地協(xié)助、提供住宿協(xié)助等全流程香港勞務(wù)服務(wù)。出海配套上，可為中國企業(yè)出海提供包括產(chǎn)業(yè)考察與戰(zhàn)略規(guī)劃、市場進(jìn)入與品牌推廣、人才培養(yǎng)與引進(jìn)、交流合作論壇、法律合規(guī)服務(wù)、人才招聘與配置、稅務(wù)籌劃與風(fēng)險(xiǎn)管理、海外安保（要員護(hù)衛(wèi)、要地守衛(wèi)、三棲護(hù)航等）、技術(shù)成果轉(zhuǎn)化及整裝設(shè)備進(jìn)出口等多層次、全方位服務(wù)，幫助出海企業(yè)應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)。外智服務(wù)方面，創(chuàng)建全國首個(gè)“4+3+2=1”的國際人才城市融合服務(wù)體系，即以“引入+落地+安居＋融合”為4大目標(biāo)，提供“政務(wù)+商務(wù)+生活”3類生態(tài)服務(wù)資源，通過線上線下的2種模式，以數(shù)實(shí)融合、人機(jī)協(xié)同、政商銜接、才企合一的四大特性，為國際人才提供全生命周期的一站式服務(wù)。外事服務(wù)方面，提供包括日本、韓國、美國、加拿大、澳洲、新西蘭及申根國家等30多個(gè)國家的簽證代辦，以及領(lǐng)事認(rèn)證，外國人來深就業(yè)簽證，翻譯，境外人身醫(yī)療保險(xiǎn)等服務(wù)，年服務(wù)人數(shù)達(dá)11000人次。外包服務(wù)方面則可提供多行業(yè)多場景的業(yè)務(wù)外包服務(wù)，涵蓋政務(wù)輔助外包，教育輔助外包，產(chǎn)業(yè)人才外包，招聘服務(wù)外包，國際商務(wù)服務(wù)，數(shù)字檔案服務(wù)等。此外，深圳外服還打造了“才華通TalentLink國際人才服務(wù)平臺(tái)”“海職通HiJobs Link對(duì)外服務(wù)平臺(tái)”和“深愛檔數(shù)字化云平臺(tái)”，分別從“為國際人才在深圳提供政務(wù)、商務(wù)及生活全場景服務(wù)；專注輸港勞務(wù)招聘，精準(zhǔn)匹配崗位，為赴港勞動(dòng)者提供多方面便利；為企業(yè)提供人事和文書檔案全流程數(shù)字化管理服務(wù)，滿足不同類型單位對(duì)檔案管理安全性、先進(jìn)性要求”等不同領(lǐng)域出發(fā)，滿足了國際人才、勞務(wù)人員和企業(yè)等不同主體的多樣化需求。
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2025-02-11
新疆日?qǐng)?bào)｜新疆面向全球招募千名博士人才
記者從新疆人才發(fā)展集團(tuán)有限責(zé)任公司獲悉：1月16日，“新疆千名博士人才引進(jìn)計(jì)劃”在深圳正式啟動(dòng)，面向全球首期招募不少于1000名博士人才，為新疆經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展注入新動(dòng)力。1月16日，“新疆千名博士人才引進(jìn)計(jì)劃”在深圳正式啟動(dòng)，圖為啟動(dòng)儀式現(xiàn)場。圖/新疆人才發(fā)展集團(tuán)有限責(zé)任公司提供 這是新疆再次釋放求賢若渴的強(qiáng)烈信號(hào)。該計(jì)劃由深圳市對(duì)口支援新疆工作前方指揮部、新疆人才發(fā)展集團(tuán)有限責(zé)任公司、深圳市人才集團(tuán)有限公司共同實(shí)施。啟動(dòng)會(huì)現(xiàn)場吸引來自深圳大學(xué)、南方科技大學(xué)、香港中文大學(xué)（深圳）、清華大學(xué)深圳國際研究生院、北京大學(xué)深圳研究生院等國內(nèi)知名重點(diǎn)高校學(xué)生工作部工作人員和近百名博士生參加。 新疆人才集團(tuán)副總經(jīng)理艾克拜爾·依米提介紹說，此次招募將聚焦新疆油氣、煤炭、礦產(chǎn)、大農(nóng)業(yè)等核心產(chǎn)業(yè)集群，精準(zhǔn)對(duì)接產(chǎn)業(yè)升級(jí)對(duì)高層次創(chuàng)新型人才的迫切需求，讓各類人才有扎根成長的適宜土壤。同時(shí)立足民生保障引才育才，重點(diǎn)為教育、醫(yī)療領(lǐng)域引進(jìn)博士人才?！ ≌心歼^程中，新疆人才集團(tuán)、深圳人才集團(tuán)將發(fā)揮各自優(yōu)勢，根據(jù)新疆產(chǎn)業(yè)發(fā)展實(shí)際持續(xù)發(fā)布引才崗位需求計(jì)劃和引才公告，博士人才可通過自主報(bào)名、定向推薦，高校招聘會(huì)、洽談會(huì)、雙選會(huì)等方式加入報(bào)名。 “新疆千名博士人才引進(jìn)計(jì)劃”是深入實(shí)施人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略的有力舉措。招募的千名博士將不斷優(yōu)化新疆高層次人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，促進(jìn)知識(shí)創(chuàng)新與技術(shù)轉(zhuǎn)化，推動(dòng)創(chuàng)新鏈、產(chǎn)業(yè)鏈、資金鏈、人才鏈深度融合，助推新疆教育、科技、醫(yī)療及“十大產(chǎn)業(yè)集群”發(fā)展取得突破性進(jìn)展?！ ⌒陆瞬偶瘓F(tuán)黨委書記、董事長莫偉鋼表示，新疆人才集團(tuán)將為招募的博士人才提供具有競爭力的薪酬待遇、良好工作環(huán)境和廣闊發(fā)展空間，同時(shí)還將建立健全人才服務(wù)保障體系，為博士人才未來職業(yè)發(fā)展、科研項(xiàng)目申報(bào)、學(xué)術(shù)交流合作等創(chuàng)造有利條件。
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2025-01-20
新華社｜騰訊“附近的工作”零工市場功能在深圳上線
1月14日，騰訊出行服務(wù)聯(lián)合深圳人才集團(tuán)在深圳正式推出“附近的工作”零工市場功能，由高燈科技旗下“有活”平臺(tái)提供技術(shù)支持與運(yùn)營服務(wù)能力。繼江門、唐山、九江之后，騰訊出行服務(wù)在深圳等地繼續(xù)推出“附近的工作”，為助力推動(dòng)高質(zhì)量充分就業(yè)帶來重要意義。 此次“附近的工作”功能基于騰訊地圖位置服務(wù)能力結(jié)合“有活”平臺(tái)專業(yè)的技術(shù)支持和運(yùn)營服務(wù)，為求職者提供一站式的就業(yè)服務(wù)和貼心的求職體驗(yàn)，這一舉措正是深圳支持和規(guī)范發(fā)展新就業(yè)形態(tài)，進(jìn)一步拓寬就業(yè)渠道，提升就業(yè)服務(wù)效能的積極探索。深圳的市民只需打開微信，動(dòng)動(dòng)手指依次點(diǎn)擊【我】-【服務(wù)】-【出行服務(wù)】，或者微信搜索【附近的工作】，即可進(jìn)入“零工市場”。在這里，用戶可以快速瀏覽附近的崗位列表；還能切換地圖模式，直觀查看周邊崗位分布情況，遇到心儀的崗位，點(diǎn)擊跳轉(zhuǎn)“有活”小程序即可報(bào)名，無論是日結(jié)崗位，還是月結(jié)崗位，都能在這里找到心儀的工作。這不僅僅是就業(yè)的便捷，更是深圳速度、數(shù)字化效率的生動(dòng)體現(xiàn)?！坝谢睢弊鳛楦邿艨萍计煜碌臄?shù)字化新就業(yè)服務(wù)平臺(tái)，專注于為服務(wù)者提供多元化訂單任務(wù)與崗位信息。平臺(tái)將大數(shù)據(jù)、人工智能、AI等數(shù)字技術(shù)與傳統(tǒng)就業(yè)服務(wù)相結(jié)合，通過人的數(shù)字化、崗位和任務(wù)的數(shù)字化、支付的數(shù)字化三大維度，來提升就業(yè)的匹配效率。求職者可以基于個(gè)人定位查找附近的工作，也可以根據(jù)個(gè)人技能、經(jīng)驗(yàn)、興趣偏好，智能匹配最適合的任務(wù)類型。在線接單、完工即結(jié)，高燈科技作為騰訊投后企業(yè)，始終遵循高標(biāo)準(zhǔn)的安全與合規(guī)要求，以數(shù)字技術(shù)助力實(shí)現(xiàn)最短、最優(yōu)路徑的高質(zhì)量充分就業(yè)。為進(jìn)一步提高招聘與求職的匹配效率，“有活”平臺(tái)建立了微信溝通群，不定期“空投”優(yōu)質(zhì)崗位和各類好活信息，并利用AI技術(shù)提升工作適配的精準(zhǔn)度。同時(shí)，平臺(tái)還與專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作，將培訓(xùn)內(nèi)容數(shù)字化，為求職者提供定制化技能培訓(xùn)，助力快速上崗。據(jù)悉，深圳人才集團(tuán)推出的“粵港澳大灣區(qū)人才創(chuàng)新園·虛擬園”開創(chuàng)性打造以人才服務(wù)為先導(dǎo)，輻射“就業(yè)+創(chuàng)業(yè)+產(chǎn)業(yè)”服務(wù)體系，依托深圳市羅湖區(qū)、寶安區(qū)政企共建的線下+線上零工市場，動(dòng)態(tài)匯聚區(qū)域性全職和兼職崗位，向求職者提供職業(yè)體驗(yàn)、崗位推薦、技能提升等服務(wù)，同時(shí)，緊密圍繞市場主體急難愁盼的服務(wù)需求，提供登記注冊(cè)服務(wù)、商務(wù)秘書服務(wù)、財(cái)會(huì)服務(wù)、人才服務(wù)、法律服務(wù)、金融服務(wù)、品牌服務(wù)和資源對(duì)接等企業(yè)成長全生命周期所需的各項(xiàng)核心服務(wù)，實(shí)現(xiàn)資源匯聚整合、服務(wù)能力外溢和平臺(tái)共享復(fù)用。讓更多的求職者“好就業(yè)”“就好業(yè)”，高燈科技會(huì)繼續(xù)扮演好數(shù)字化助手角色，攜手深圳人才集團(tuán)積極拓展更多合作城市范圍，力求讓各地用戶都能隨時(shí)隨地輕松找到附近的好工作。
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2025-01-15
光明日?qǐng)?bào)｜深圳人才集團(tuán)聯(lián)合清華大學(xué)發(fā)布《中國創(chuàng)新人才指數(shù)2023》報(bào)告
2023-11-23
由深圳人才集團(tuán)領(lǐng)銜發(fā)起并聯(lián)合清華大學(xué)技術(shù)創(chuàng)新研究中心共同研究的《中國創(chuàng)新人才指數(shù)2023暨核心指標(biāo)走勢2021-2023三年對(duì)比分析》報(bào)告，11月17日在2023深圳企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展大會(huì)上發(fā)布。該報(bào)告是“中國創(chuàng)新人才指數(shù)”發(fā)布的第三份年度報(bào)告，也是圍繞2021至2023年中國創(chuàng)新人才發(fā)展水平進(jìn)行評(píng)估的綜合性研究成果。《中國創(chuàng)新人才指數(shù)2023暨核心指標(biāo)走勢2021-2023三年對(duì)比分析》報(bào)告首度披露了北京、上海及粵港澳大灣區(qū)三大高水平人才高地的創(chuàng)新人才發(fā)展成效對(duì)比研究，以及創(chuàng)新人才量化評(píng)價(jià)體系十個(gè)維度2021至2023年的三年動(dòng)態(tài)演化研究。最新研究成果顯示，在人才強(qiáng)國戰(zhàn)略的引領(lǐng)下，我國在創(chuàng)新人才的規(guī)模、結(jié)構(gòu)、效能、環(huán)境和培養(yǎng)等方面均取得了長足進(jìn)步，發(fā)展成效顯著。構(gòu)建具有中國特色的“創(chuàng)新人才”量化評(píng)估體系最新發(fā)布的《中國創(chuàng)新人才指數(shù)2023暨核心指標(biāo)走勢2021-2023三年對(duì)比分析》報(bào)告，通過9個(gè)一級(jí)指標(biāo)、23個(gè)二級(jí)指標(biāo)和33個(gè)三級(jí)指標(biāo)對(duì)58個(gè)城市和100所高校的創(chuàng)新人才發(fā)展水平進(jìn)行量化評(píng)估。城市方面的評(píng)估體系區(qū)別于現(xiàn)有的“城市創(chuàng)新力指數(shù)”“城市創(chuàng)新生態(tài)指數(shù)”和“熱點(diǎn)城市科技創(chuàng)新能力指數(shù)”等，而是緊緊圍繞“創(chuàng)新人才”這一評(píng)估對(duì)象，從人才的規(guī)模、結(jié)構(gòu)、效能和環(huán)境四個(gè)方面進(jìn)行評(píng)估，注重創(chuàng)新人才的應(yīng)用性和對(duì)地方經(jīng)濟(jì)的貢獻(xiàn)度，同時(shí)體現(xiàn)各地政府對(duì)創(chuàng)新人才的支持力度。高校方面的評(píng)估體系區(qū)別于現(xiàn)有的QS世界大學(xué)排名、U.S. News世界大學(xué)排名和泰晤士高等教育世界大學(xué)排名等綜合性排名，而是緊緊圍繞“創(chuàng)新人才”這一評(píng)估對(duì)象，從創(chuàng)新學(xué)術(shù)人才、商業(yè)管理人才、大國工匠人才、商業(yè)創(chuàng)業(yè)人才和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才五個(gè)方面進(jìn)行評(píng)估，充分考慮學(xué)術(shù)的原始性創(chuàng)新和社會(huì)需求的實(shí)踐性創(chuàng)新，同時(shí)將評(píng)估對(duì)象由高?！爱厴I(yè)生”擴(kuò)充為“在校生”，盡可能全面客觀地反映高校對(duì)創(chuàng)新人才的“可持續(xù)”培養(yǎng)能力。中國創(chuàng)新人才指數(shù)專家委員會(huì)主席、清華大學(xué)技術(shù)創(chuàng)新研究中心主任陳勁表示，“中國創(chuàng)新人才指數(shù)”始終堅(jiān)持“小切口、大格局”，緊緊圍繞“創(chuàng)新人才”進(jìn)行持續(xù)性量化評(píng)估，經(jīng)過三年的模型優(yōu)化和海量數(shù)據(jù)積累，已形成一整套具有科學(xué)前瞻性和鮮明時(shí)代性的量化評(píng)估體系，力求為我國加快建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地提供持續(xù)化、動(dòng)態(tài)化的數(shù)據(jù)支撐。首度披露三大高水平人才高地創(chuàng)新人才發(fā)展成效《中國創(chuàng)新人才指數(shù)2023暨核心指標(biāo)走勢2021-2023三年對(duì)比分析》報(bào)告首度披露了北京、上海及粵港澳大灣區(qū)三大高水平人才高地的創(chuàng)新人才發(fā)展成效對(duì)比研究。研究重點(diǎn)分析了高水平人才高地的優(yōu)勢互補(bǔ)和差異協(xié)同，剖析區(qū)域創(chuàng)新人才發(fā)展的亮點(diǎn)、痛點(diǎn)和難點(diǎn)，為高水平人才高地建設(shè)提供可靠的數(shù)據(jù)支持和建議。最新研究成果顯示，北京、上海及粵港澳大灣區(qū)是我國創(chuàng)新人才培養(yǎng)和聚集的主陣地。北京在創(chuàng)新人才的規(guī)模、結(jié)構(gòu)、效能和環(huán)境四個(gè)維度均處于領(lǐng)先地位且較為均衡，其中人才效能最為突出；上海的人才規(guī)模優(yōu)勢明顯；粵港澳大灣區(qū)的人才結(jié)構(gòu)表現(xiàn)突出，技能結(jié)構(gòu)穩(wěn)固，人才環(huán)境優(yōu)勢較為顯著，具備良好的創(chuàng)新支持和政策環(huán)境。為更好地實(shí)現(xiàn)研究成果的實(shí)踐指導(dǎo)功能，《中國創(chuàng)新人才指數(shù)2023暨核心指標(biāo)走勢2021-2023三年對(duì)比分析》報(bào)告從十個(gè)維度對(duì)2021至2023年的各城市和高校的創(chuàng)新人才發(fā)展情況進(jìn)行三年對(duì)比分析。為城市選育用留創(chuàng)新人才提供科學(xué)參照城市是創(chuàng)新人才施展才華、發(fā)揮效能的主陣地?！吨袊鴦?chuàng)新人才指數(shù)2023暨核心指標(biāo)走勢2021-2023三年對(duì)比分析》報(bào)告研究顯示，各城市的創(chuàng)新人才發(fā)展水平綜合得分與城市GDP水平Pearson相關(guān)系數(shù)高達(dá)0.914，說明城市的創(chuàng)新人才發(fā)展水平與其經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平具有極強(qiáng)的相關(guān)性。以一線城市深圳為例，深圳的創(chuàng)新人才發(fā)展水平連續(xù)三年穩(wěn)居全國第三，僅次于北京和上海。在創(chuàng)新人才結(jié)構(gòu)方面，深圳位列“技能結(jié)構(gòu)”指標(biāo)的全國第一，每萬人擁有R&D人員數(shù)連續(xù)三年保持第一，領(lǐng)先于北京，遠(yuǎn)超上海。在創(chuàng)新人才效能方面，深圳以23.40萬件非發(fā)明專利授權(quán)數(shù)位列全國第一，每萬人發(fā)明專利擁有量以137.9件穩(wěn)居全國第二，與第三名上海拉開較大差距。在創(chuàng)新人才規(guī)模方面，深圳高居“人才引進(jìn)與流動(dòng)”指標(biāo)的全國榜首，人口凈流入量表現(xiàn)突出；深圳R&D人員數(shù)近三年均位列第二，超越上海，且與第一名北京的差距逐步縮小，由2021年相差8.62萬人降至2023年僅相差2.92萬人；同時(shí)，深圳近三年具有正高職稱的專家數(shù)和兩院院士數(shù)均穩(wěn)定增長。在創(chuàng)新人才環(huán)境方面，深圳近三年共制定創(chuàng)新人才政策87條， 超越杭州和廣州位列全國第三。深圳人才集團(tuán)黨委書記、董事長高大偉表示，連續(xù)三年發(fā)布“中國創(chuàng)新人才指數(shù)”是深圳人才集團(tuán)貫徹落實(shí)黨的二十大精神和中央人才工作會(huì)議精神的有力舉措。隨著人才強(qiáng)國戰(zhàn)略的不斷深入實(shí)施，社會(huì)各界亟待通過一個(gè)科學(xué)、系統(tǒng)、專業(yè)的量化評(píng)估體系深入洞悉我國創(chuàng)新人才的發(fā)展格局，準(zhǔn)確把握其發(fā)展趨勢，進(jìn)而提升政策制定的精準(zhǔn)性、產(chǎn)業(yè)布局的前瞻性和人才培養(yǎng)的適配性。（光明日?qǐng)?bào)全媒體記者嚴(yán)圣禾）
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光明日?qǐng)?bào)｜“深i優(yōu)才”云招聘平臺(tái)發(fā)布暨產(chǎn)業(yè)人才生態(tài)構(gòu)建交流活動(dòng)舉行
2023-11-06
11月3日上午，由深圳市人力資源和社會(huì)保障局、深圳市人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)指導(dǎo)，深圳市人才集團(tuán)有限公司主辦的“深i優(yōu)才”云招聘平臺(tái)發(fā)布暨產(chǎn)業(yè)人才生態(tài)構(gòu)建交流活動(dòng)在深圳人才集團(tuán)大廈7樓人才會(huì)堂隆重舉行?；顒?dòng)現(xiàn)場，來自市、區(qū)12家政府部門、8家行業(yè)協(xié)會(huì)、44家參會(huì)企業(yè)的嘉賓以及1000余名求職人才參加。利企惠民，公益平臺(tái)重磅發(fā)布就業(yè)是最基本的民生。目前就業(yè)市場上地域限制、就業(yè)歧視等各種限制人才流動(dòng)的弊端層出不窮，在就業(yè)形勢如此嚴(yán)峻的背景下，“深i優(yōu)才”云招聘平臺(tái)應(yīng)運(yùn)而生。“深i優(yōu)才”以公益招聘服務(wù)為主，向所有機(jī)構(gòu)、企事業(yè)單位及求職者免費(fèi)開放。平臺(tái)應(yīng)用人工智能、區(qū)塊鏈、大數(shù)據(jù)等先進(jìn)技術(shù)，并融合深i企、深圳征信等可信政府?dāng)?shù)據(jù)，是面向新一代信息技術(shù)、互聯(lián)網(wǎng)的極具創(chuàng)新性的S2B2C云招聘平臺(tái)。“深i優(yōu)才”的建成，將創(chuàng)造人力資源服務(wù)與數(shù)字技術(shù)深度融合帶來的新的就業(yè)價(jià)值，引導(dǎo)人才要素合理暢通有序流動(dòng)，營造公平就業(yè)環(huán)境，同時(shí)幫助中小微企業(yè)應(yīng)對(duì)當(dāng)前面臨的困難，降低招聘成本，促進(jìn)中小微企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。構(gòu)建生態(tài)，促產(chǎn)業(yè)和人才融合近年來，深圳市委、市政府堅(jiān)持制造業(yè)立市之本，并重磅公布“20+8”產(chǎn)業(yè)集群。為做好產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展所需的人才保障工作，深圳人才集團(tuán)成立產(chǎn)才易人才發(fā)展有限公司，搭建產(chǎn)業(yè)人才生態(tài)科技平臺(tái)，圍繞產(chǎn)業(yè)需求，深耕垂直領(lǐng)域的人才招引、人才培養(yǎng)、人才評(píng)價(jià)和人才輸送，目前在工業(yè)母機(jī)、口腔醫(yī)療、康養(yǎng)護(hù)理等行業(yè)實(shí)現(xiàn)良性運(yùn)作。發(fā)布會(huì)上，在市人力資源保障局，市國資委，各區(qū)人才局、人力資源局的見證下，深圳市機(jī)械行業(yè)協(xié)會(huì)、深圳市軟件行業(yè)協(xié)會(huì)、深圳市醫(yī)療器械行業(yè)協(xié)會(huì)、深圳市展示道具行業(yè)協(xié)會(huì)、深圳市黃金玉石珠寶商會(huì)、深圳市虛擬現(xiàn)實(shí)產(chǎn)業(yè)聯(lián)合會(huì)等5A行業(yè)協(xié)會(huì)商會(huì)，深圳市標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)研究院、華為云計(jì)算技術(shù)有限公司福田創(chuàng)新中心、深圳市智慧企業(yè)服務(wù)有限公司、深圳征信服務(wù)有限公司、深圳市特區(qū)建工產(chǎn)業(yè)空間發(fā)展有限公司、中國工商銀行股份有限公司深圳東門支行共同簽約加入產(chǎn)業(yè)人才生態(tài)聯(lián)盟，致力于行業(yè)細(xì)分領(lǐng)域的人才培養(yǎng)工作?；顒?dòng)現(xiàn)場，深圳人才中心主任楊軍作了《踐行公益國企先行 助力人才生態(tài)構(gòu)建》的主題演講，探索國企在公益就業(yè)和人才生態(tài)構(gòu)建方面的先行先試；深圳標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)研究院主任張喜會(huì)分享題為《產(chǎn)業(yè)人才標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展》的主題演講，推動(dòng)產(chǎn)業(yè)人才的標(biāo)準(zhǔn)化研究；華為云人才培養(yǎng)解決方案總監(jiān)鐘紀(jì)源分享專題為《匯聚眾力，為區(qū)域數(shù)字經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展提供人才支撐——華為數(shù)字經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)實(shí)踐分享》的主題演講，傳授華為30多年來沉淀下來的數(shù)字經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)。在同步舉行的線下公益招聘會(huì)上，深圳機(jī)場、免稅集團(tuán)、國信證券、富士康、特區(qū)建工、東部航空、陜煤高新技術(shù)研究院等37家備受人才關(guān)注的“金牌”企業(yè)和機(jī)構(gòu)分布在國企招聘專區(qū)、灣區(qū)招聘專區(qū)及20+8產(chǎn)業(yè)集群招聘專區(qū)，提供超130個(gè)高新崗位，吸引了逾千名新材料、生物醫(yī)藥、化工、IT、經(jīng)營類等眾多專業(yè)中高端人才，助力此次活動(dòng)完美收官。積極作為，踐行責(zé)任彰顯擔(dān)當(dāng)實(shí)踐證明，把社會(huì)責(zé)任融于企業(yè)的經(jīng)營和發(fā)展過程中，企業(yè)的發(fā)展才會(huì)有益于公眾、有益于環(huán)境、有益于整個(gè)社會(huì)。值此人才日系列活動(dòng)之際，深圳人才集團(tuán)總經(jīng)理翟斌表示，深圳人才集團(tuán)將在市人力資源保障局、市國資委領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)積極踐行國企社會(huì)責(zé)任，進(jìn)一步推動(dòng)科技升級(jí)，通過區(qū)塊鏈等新技術(shù)的應(yīng)用，構(gòu)建以人才為要素的統(tǒng)一大市場；進(jìn)一步促進(jìn)人才發(fā)展，圍繞“20+8”產(chǎn)業(yè)集群，搭建人才成長體系，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)助人才成長，以人才聚集促產(chǎn)業(yè)發(fā)展；進(jìn)一步優(yōu)化人才生態(tài)，借助諸如深圳市人力資源生態(tài)服務(wù)平臺(tái)等，整合優(yōu)勢資源，構(gòu)建全方位、全周期的人才服務(wù)生態(tài)平臺(tái)，為人才辦實(shí)事、做好事、解難事，為粵港澳大灣區(qū)建設(shè)高水平人才高地作出積極貢獻(xiàn)。
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南方日?qǐng)?bào)｜“深i優(yōu)才”云招聘平臺(tái)發(fā)布會(huì)暨產(chǎn)業(yè)人才生態(tài)構(gòu)建交流活動(dòng)將啟動(dòng)
2023-11-06
國企先行促高質(zhì)量就業(yè)，人才生態(tài)促產(chǎn)業(yè)優(yōu)發(fā)展?！吧頸優(yōu)才”云招聘平臺(tái)發(fā)布會(huì)暨產(chǎn)業(yè)人才生態(tài)構(gòu)建交流活動(dòng)將于2023年11月3日09:30-14:00在深圳人才集團(tuán)7樓人才大會(huì)堂舉行。 為搶抓建設(shè)粵港澳大灣區(qū)高水平人才高地的重大戰(zhàn)略機(jī)遇，為“聚天下英才而用之”贏得主動(dòng)和先機(jī)，在市國資委和市人社局的領(lǐng)導(dǎo)下，深圳人才集團(tuán)主動(dòng)謀劃，積極作為，圍繞深圳“20+8”產(chǎn)業(yè)布局做好人才引育用留工作，以精準(zhǔn)就業(yè)為切入點(diǎn)，搭建“深i優(yōu)才”公益云招聘平臺(tái)；以人才成長為關(guān)鍵點(diǎn)，成立產(chǎn)才易人才發(fā)展有限公司，深耕“人才+科技”“人才+就業(yè)”“人才+產(chǎn)業(yè)”“人才+生態(tài)”服務(wù)模式，促進(jìn)人才在深圳高質(zhì)量就業(yè)和可持續(xù)發(fā)展，也為產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展提供人才支撐。 “深i優(yōu)才”云招聘平臺(tái)面向全國企事業(yè)單位免費(fèi)開放，其應(yīng)用了人工智能、區(qū)塊鏈、大數(shù)據(jù)等先進(jìn)技術(shù)，并融合了深i企、深圳征信等可信政府?dāng)?shù)據(jù)，是面向新一代信息技術(shù)、互聯(lián)網(wǎng)的，極具創(chuàng)新性的S2B2C云招聘平臺(tái)。平臺(tái)的建成，可為深i企平臺(tái)300多萬企業(yè)主體提供免費(fèi)基礎(chǔ)招聘功能，按使用率10%估算，每年可為30萬+中小企業(yè)賦能，按網(wǎng)絡(luò)招聘成本2000元/年核算，預(yù)計(jì)每年可為深圳中小企業(yè)節(jié)省招聘成本約6億元，可極大的降低招聘成本，并實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)招聘，賦能企事業(yè)單位高質(zhì)量發(fā)展，充分發(fā)揮深圳人才集團(tuán)國企擔(dān)當(dāng)。 值此“深圳人才日”來臨之際，發(fā)布會(huì)現(xiàn)場還將同步開展產(chǎn)業(yè)人才生態(tài)構(gòu)建交流活動(dòng)，邀請(qǐng)市國資委、市人社局、市人才局、行業(yè)商會(huì)、深圳信創(chuàng)基地、深圳標(biāo)準(zhǔn)院、深企聯(lián)、華為云等各路大拿蒞臨現(xiàn)場，見證、指導(dǎo)、交流產(chǎn)業(yè)人才標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展方面的經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)通過線上線下公益招聘會(huì)聯(lián)動(dòng)，收集平臺(tái)使用反饋，優(yōu)化用戶體驗(yàn)，完善服務(wù)體系，宣傳和推廣國資優(yōu)質(zhì)品牌。除此外，活動(dòng)現(xiàn)場也將首次亮相一批由“深i優(yōu)才”為主角的文創(chuàng)產(chǎn)品，呈現(xiàn)多樣的人才工作名片，感受創(chuàng)意生活和深圳人才集團(tuán)滿滿的誠意。
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南方日?qǐng)?bào)｜“菁英聚鵬城”深圳市屬國企2024校園招聘來了
2023-09-20
逐遠(yuǎn)夢，圳青春。由深圳市國資委主辦，深圳人才集團(tuán)及旗下千里馬國際獵頭公司承辦的“菁英聚鵬城”深圳市屬國企2024校園招聘活動(dòng)將于2023年9月17日正式啟動(dòng)。 搶抓關(guān)鍵期，護(hù)航就業(yè)路。本屆“菁英聚鵬城”校招活動(dòng)將面向國內(nèi)外千余所重點(diǎn)高校，覆蓋土木工程、經(jīng)濟(jì)學(xué)、工商管理、電氣工程及自動(dòng)化、能源動(dòng)力等超200個(gè)專業(yè)，涵蓋深投控、深業(yè)集團(tuán)、深鐵集團(tuán)、深圳機(jī)場集團(tuán)、深圳能源集團(tuán)、國信證券等超170家優(yōu)質(zhì)國企，提供招聘職位超4000個(gè)，并將赴北京、上海、廣州、長沙、武漢等11座城市18所高校開展線下招聘專場，招聘規(guī)模大、崗位類型多、就業(yè)區(qū)域廣，力爭讓更多優(yōu)秀學(xué)子圓夢灣區(qū)。 即日起，求職者關(guān)注“深圳國資招聘”公眾號(hào)或登錄小程序“菁英聚鵬城”招聘平臺(tái)，即可實(shí)現(xiàn)一站式求職。
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深圳特區(qū)報(bào)｜深圳人才集團(tuán)“人才優(yōu)職”新業(yè)態(tài)用工一體化平臺(tái)啟用
2023-09-20
記者從深圳人才集團(tuán)獲悉，該集團(tuán)近日推出“人才優(yōu)職”新業(yè)態(tài)用工一體化平臺(tái)，基于數(shù)據(jù)化、信息化持續(xù)為用工單位和靈活就業(yè)人員提供一站式服務(wù)。新就業(yè)形態(tài)服務(wù)對(duì)拓寬就業(yè)渠道、培育發(fā)展新動(dòng)能具有重要作用。據(jù)統(tǒng)計(jì)，全國新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者已達(dá)2.6億人。隨著新產(chǎn)業(yè)格局逐步演進(jìn)，新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者將進(jìn)一步增加。但部分新業(yè)態(tài)就業(yè)人員還沒有納入社會(huì)保障，存在漏保、脫保、斷保的情況，已成為行業(yè)發(fā)展的痛點(diǎn)。近日，深圳人才集團(tuán)旗下深圳之光人才科技有限公司（以下簡稱“深圳之光”）舉辦“金稅工程4.0合規(guī)時(shí)代下新業(yè)態(tài)用工（線上+線下）一體化解決方案研討會(huì)”，30多家各行業(yè)具有代表性的企業(yè)參會(huì)。研討會(huì)上，人才集團(tuán)推出行業(yè)先進(jìn)的“人才優(yōu)職”新業(yè)態(tài)用工一體化平臺(tái)解決方案?！吧钲谌瞬偶瘓F(tuán)發(fā)揮國有平臺(tái)優(yōu)勢，承擔(dān)國有企業(yè)的社會(huì)擔(dān)當(dāng)與責(zé)任，立足深圳和粵港澳大灣區(qū)，順應(yīng)新就業(yè)形態(tài)發(fā)展趨勢，著力打造適應(yīng)產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展的新業(yè)態(tài)用工一體化平臺(tái)，打造具有深圳和粵港澳大灣區(qū)特色的零工市場示范式服務(wù)?！鄙钲谌瞬偶瘓F(tuán)總經(jīng)理、深圳之光董事長翟斌表示。據(jù)悉，“人才優(yōu)職”基于微信小程序，為全職和靈活就業(yè)者提供在線求職服務(wù)，為企業(yè)提供全職和兼職崗位招聘與信息發(fā)布、崗位職位招聘管理、應(yīng)聘人員信息管理和簡歷庫管理服務(wù)；平臺(tái)同時(shí)提供基于業(yè)務(wù)場景的結(jié)算服務(wù)、合規(guī)鑒證服務(wù)等?！叭瞬艃?yōu)職”在開通線上平臺(tái)的同時(shí)，正式推出線下零工市場，打造“即時(shí)快招”模式，為靈活就業(yè)人員提供綜合服務(wù)線下站點(diǎn)。將立足人員求職集中的區(qū)域，快速收集求職者信息，并提供線下的信任平臺(tái)和就業(yè)培訓(xùn)，以增強(qiáng)對(duì)靈活就業(yè)人員的技能提升和權(quán)益保障。后續(xù)還會(huì)聯(lián)合政府相關(guān)職能部門，從市場化角度，通過線下零工市場進(jìn)一步推動(dòng)更多的落地服務(wù)，針對(duì)就業(yè)困難人員等重點(diǎn)困難群體加強(qiáng)就業(yè)幫扶，開展個(gè)性化就業(yè)援助，發(fā)揮國有平臺(tái)優(yōu)勢鼓勵(lì)、引導(dǎo)用人單位優(yōu)先招用就業(yè)困難零工人員，讓線下服務(wù)站成為靈活就業(yè)人員真正的交流平臺(tái)和成長平臺(tái)。
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深圳特區(qū)報(bào)｜玉塘街道玉律社區(qū)用支部聯(lián)建推動(dòng)黨建與業(yè)務(wù)相融互促
2023-09-20
為慶祝中國共產(chǎn)黨成立102周年，深圳人才集團(tuán)第二黨支部與“一對(duì)一”掛點(diǎn)聯(lián)系光明區(qū)玉塘街道玉律社區(qū)黨委，聯(lián)合海通證券深圳黨建工作站、青年工作站開展一系列黨建聯(lián)建活動(dòng)，以支部聯(lián)建帶動(dòng)黨群聯(lián)心、業(yè)務(wù)聯(lián)融、黨員聯(lián)學(xué)，實(shí)現(xiàn)黨建與業(yè)務(wù)相融互促，構(gòu)建起黨組織間互聯(lián)、互補(bǔ)、互動(dòng)的良好格局。系列活動(dòng)中，深圳人才集團(tuán)第二黨支部、海通證券深圳黨建工作站以“七一”為契機(jī)，為社區(qū)老黨員代表送去慰問金和慰問品，組織工作人員一同前往玉鋒農(nóng)業(yè)科技園開展志愿活動(dòng)，為玉律愛心農(nóng)場捐贈(zèng)了農(nóng)具農(nóng)資，并在愛心農(nóng)場采摘了新鮮的冬瓜贈(zèng)送給社區(qū)老人，把黨組織的溫暖送到黨員群眾心中。同時(shí)，海通證券與深圳人才集團(tuán)旗下的鵬崖國際人才集團(tuán)召開達(dá)成合作意向座談會(huì)，并以“推動(dòng)創(chuàng)新鏈、產(chǎn)業(yè)鏈、資金鏈、人才鏈深度融合”為主題，深入探討了如何通過資源整合共享實(shí)現(xiàn)多方共贏，取得積極成果。此外，積極開展主題黨日活動(dòng)，前往前海、招商局歷史博物館，通過觀看展館內(nèi)記錄招商局百余年發(fā)展史的珍貴展品，實(shí)地感悟深圳人“敢闖敢試、敢為人先、埋頭苦干”的特區(qū)精神。深圳人才集團(tuán)第二黨支部書記游娜表示，市直單位與基層社區(qū)的“雙向奔赴”，有效提高了黨建工作的實(shí)效性，特別是在走訪慰問、民生實(shí)事、志愿服務(wù)等方面取得了前所未有的進(jìn)展。玉律社區(qū)黨委書記王偉賢談到，依托市直單位的專業(yè)平臺(tái)，共同以紅色力量賦能發(fā)展，讓基層工作更有方向、更可持續(xù)。此次系列活動(dòng)是深圳人才集團(tuán)第二黨支部用心用情服務(wù)“一對(duì)一”掛點(diǎn)聯(lián)系玉律社區(qū)的縮影。據(jù)悉，雙方還合力打造“紅心律動(dòng) 人才先鋒”黨建特色品牌，舉辦專題培訓(xùn)班幫助玉律社區(qū)黨員提高公文寫作能力，創(chuàng)辦《學(xué)習(xí)進(jìn)行時(shí)》并特設(shè)玉律社區(qū)專欄，目前已編印半月刊、?？?1期。
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